专题专栏
创文专栏
质量管理
岗位竞聘
综治专栏
12320专栏
双创专栏
血源管理
创森专栏
岗位竞聘 您现在所在位置:首页 -> 专题专栏 -> 岗位竞聘
竞聘演讲稿-曹华琳
发布时间:2014-2-24  浏览次数:1408 次  来源:安康市中心血站
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
   我叫曹华琳, 今年35岁,中共预备党员,大学本科学历,毕业于西安交通大学临床检验专业。1997年7月安康卫校检验专业毕业,被组织分配到旬阳县医院工作,期间在检验科工作5年;核医学科工作8年。08年5月考取主管检验师中级职称。2010年4月1日因工作需要借调血站检验科从事血液检测工作,  2013年8月到质量管理科工作至今。
    今天,我怀着敬畏和忐忑的心情,鼓足勇气站在这个挑战与机遇并存,成功与失败同在的演讲台上。首先,要衷心感谢4年来关心、支持和帮助我的各位领导和同事们!也感谢组织和大家给了我这次参加公开竞聘的机会。正是大家的鼓励与支持给了我参与的勇气和信心,让我本着相互学习、交流、提高的目的,在这里接受大家的评判和组织的挑选。
    我竞聘的岗位是业务管理科主任。我清楚的认识到,要想承担和胜任业务管理科主任岗位的工作,不仅要有事业心和责任感,还必须具有较强的政治素质和业务素质,熟悉采供血业务,具备采供血业务管理的专业知识和实践经验,掌握输血相关法律法规,具有良好的学习能力、组织沟通协调能力、执行力以及服务意识,并且能对采供血业务管理中出现的问题具有正确判断和处理的能力。经过十七年的工作实践,特别是在血站这4年工作的历练,我认为自己在业务上有一定的优势和条件,能够胜任业务管理科主任的职务。下面我将客观地说明自己具备的应聘能力,汇报自己的工作思路和打算,请大家批评指正。
       一、勤于学习,不断提高,具有良好的专业知识和技能。工作17年来,拥有13年丰富的临床工作经验,接受过血液相关知识培训,具备系统的医学理论和血液安全知识。到血站工作以来,认真学习《献血法》、《血站管理办法》、《血站质量管理规范》等法律法规、质量管理体系文件及采供血业务知识,并参加报考了卫生部新增的输血技术中级职称考试,使自己很快熟悉并适应了血液检测和质量管理这两项新的工作。在平时工作中注重收集资料,积极撰写论文,其中《HBV病毒DNA含量与特殊血清学模式的相关性》和《血站实验室检验人员生物安全防护的探讨与措施》两篇文章被2010年临床检验医学学术会选为会议交流论文。2010年我被选派参加全省采供血机构岗位练兵技术大比武并取得了比较好的成绩。2011年参加血站内审员培训取得了内审员资质证书并和其他5名内审员一道圆满完成了每年的血站内部质量审核工作。13年8月到质管科工作,不仅开拓了我的视野,使我又得到了一次全新的提升和锻炼。去年11月开始对全站质量体系文件修改再版时,我负责收集、整理和汇总,让我对采供血和相关服务全过程的体系文件进行了系统全面的学习。这些都为做好业务管理工作打下了坚实的基础。
   二、爱岗敬业,顾全大局,具备良好的人际沟通能力和组织协调能力。在工作中尊敬领导,团结同事,能够做到识大体顾大局。经过从临床检验到血液检测、质量管理等不同岗位的学习和锻炼,使自己的业务能力、组织协调能力、沟通能力都有了很大的提高。
三、具有团队协作精神、工作热情高。在工作中,我始终坚持以集体利益为重,不计较个人得失。充分发挥团队力量,坚决服从组织安排。能主动做好本职工作并积极配合其它科室的工作。遇到困难和挫折,能保持积极向上的乐观主义精神,以坚强的毅力和理性对待处理。
   如果本次竟聘我能荣幸担任此职务,我将努力做好以下四点:
   一、加强学习,进入角色。业务科是一个技术型的管理科室,它对工作人员的要求高,既要熟悉本科室的工作,还要掌握全站的采供血业务。目前业务科的两位老师理论知识和业务技能都非常过硬,工作经验丰富。首先要虚心向她们请教学习,尽快进入角色,熟悉业务。在站领导和科室同事们的指导帮助下,协助各业务科室认真做好采供血各项工作,确保献血者和用血者的安全。
    二、履行职责,明确目标,抓好落实。按照业务科的职责和站领导的安排,在分管站长的直接领导下,做好采供血业务管理、协调、督促和检查。制定全站业务工作计划并认真抓好落实。要结合科室人员特点和特长进行分工,目标任务按月分解,落实到人,保证各项工作的顺利完成。要经常深入到各业务科室和用血单位,了解血液采集、制备、检验、贮存、运输、发放以及临床用血情况,及时对采供血业务管理中出现的问题进行判断、报告和处理。积极配合支持质管科做好全站的质量管理工作,保证采供血质量安全。
   三、强化培训,共同提高。根据《血站质量管理规范》要求,结合实际制定继续教育和培训计划,按计划有针对性的组织开展多种形式的培训,不断提高全站职工的业务水平和操作技能。加强站科两级培训管理,重点做好新进人员和关键岗位人员的培训,着力提高培训质量和培训效果。通过培训不断强化职工的质量意识、服务意识以及自觉学习的意识,更好的适应无偿献血工作的新要求,促进血站的健康发展。
   四、开拓创新,积极争取开展科研项目。按照今年全站工作的总体要求,在做好业务管理和培训工作的同时,集思广益,选定有价值并且可行的科研项目争取立项开展。调动大家撰写业务论文的积极性,力争完成业务论文发表目标。
    参与竞聘不仅是一次展示自我、认识自我的的机遇,更是对我的考验和磨练。我将正确对待两种结果:成功,当加倍努力,尽职尽责,以报答各位领导和同事对我的信任、支持和厚望;落选,我也将愉快的服从组织安排,并认真反思,查找不足,在以后的工作中将一如既往、扎扎实实的做好本职工作。
    最后,再次感谢领导和同事们的信任与支持。在未来的路上,我会把大家的信任和期望化作工作的无穷动力,怀着一颗火热和感恩的心全力以赴投入工作,为血站的建设与发展、为无偿献血事业做出自己最大的努力!
   谢谢大家!
                                          
 
 
 
打印本页 | 关闭窗口
[上一篇]:竞聘演讲稿-汤礼勤
[下一篇]:竞聘演讲稿-侯捷
主办单位:陕西省安康市中心血站 联系电话:0915-3110485 地址:安康市朝阳路3号
Copyright 2011-2018